??? 我市民營企業(yè)眾多，且多為家族式管理模式，如何使企業(yè)在激烈的市場競爭中立于不敗之地，一直是困擾企業(yè)家的話題，而政府工作報告提出的“抓好企業(yè)素質(zhì)提升工程，積極推進股份制改造，加強企業(yè)家培訓”的要求，使眾多企業(yè)家豁然開朗，并引起代表、委員的熱議。
企業(yè)家首先要解放思想
??? “股份制改造，看起來是把自己養(yǎng)大的孩子送了人，但從客觀的角度講，只有讓他走出去，才能更加茁壯的成長。 ”談及股份制改造，市人大代表、山東圣源集團董事長張建福深有感觸地說。
??? “不求所有、但求所在”的企業(yè)運行模式，同樣給國強五金科技有限公司帶來了意想不到的驚喜，公司于2013年9月完成第二次股權分割，正式成為亞薩合萊集團旗下的全資子公司。該集團通過股份制改造先后募集到10億元資金，用于集團的房地產(chǎn)開發(fā)、有機農(nóng)業(yè)、熱能科技等相關領域，這一新的發(fā)展模式已引起我市企業(yè)家的共鳴。
??? “民營企業(yè)要發(fā)展，企業(yè)家的思想首先要解放，要打破‘家天下’的觀念，而今年的政府工作報告，為企業(yè)發(fā)展指明了方向。 ”市人大代表、山東樺超化工有限公司董事長魏傳平說。
股權轉讓，讓企業(yè)充滿活力
??? 自己艱辛奮斗多年才賺來的產(chǎn)業(yè)，是采用固有的傳統(tǒng)管理方法、還是尋求新的合作方式進行經(jīng)營，一直令民營企業(yè)家糾結不已。看到政府工作報告后，市人大代表、齊河縣清真喜逢食品廠廠長左恩喜對自己企業(yè)進行股權改造的信心更加足了。 “我計劃將70%的股份分給員工，從而激發(fā)員工的工作熱情，讓企業(yè)有更大的發(fā)展。 ”左恩喜說。
??? 在目睹了龍力、保齡寶等公司上市后快速發(fā)展壯大的事例后，市政協(xié)委員、山東蜀樂春釀酒有限公司總經(jīng)理李延青深受啟發(fā)：“企業(yè)只有積極進行轉型，通過股改、上市等方式募集資金，并加強制度監(jiān)管、引進先進的管理方式，企業(yè)才能立于不敗之地。 ”
企業(yè)家素質(zhì)提升是關鍵
??? “無論如何改革，企業(yè)家素質(zhì)提升是關鍵，只有素質(zhì)提升了，才能尋求合理的改造方式，做到對癥下藥。 ”市政協(xié)委員、德州于氏集團有限公司董事長于恩彪說。
??? 為推動企業(yè)家素質(zhì)提升，自去年以來，我市開展企業(yè)家解放思想、提升素質(zhì)培訓班，從公司治理、股權激勵等方式對企業(yè)家進行培訓，以此推動企業(yè)的轉型升級。 “我建議加大企業(yè)家的培訓力度，通過培訓讓企業(yè)家認清形勢、找到改造的切合點，從而促進企業(yè)的發(fā)展。 ”市政協(xié)委員、山東寶鼎重工實業(yè)有限公司總經(jīng)理王峰說。
??? □本報記者 王德鵬 張志寧 本報通訊員 董玉龍