??? 無規矩不成方圓。今年以來，經濟技術開發區在制度建設、作風建設、能力建設等方面堅持抓常、抓細、抓長，以立好規矩強作風的扎實態度，形成作風建設新常態，推動全區新發展。
??? 強化剛性約束 激活內生動力
??? 近日，公管辦公布了今年4月份公共資源交易情況，共完成資源交易項目20件，控制價總額10572.41萬元，成交總額9304.17萬元，節約資金1268.24萬元，節支率12%。自三月份成立以來，公管辦共完成公共資源交易項目29件，節約資金達1.07億元。為強化公共資源交易管理監督，我區成立了公共資源管理交易辦公室，并要求各部門認真學習公共資源交易辦法，自覺嚴格執行，確保投資評審、公開交易、跟蹤審計鏈條聯動，各項工作落到實處。
??? 在日常管理制度方面，2月份，開發區印發了《德州經濟技術開發區黨政機關事業單位工作人員請銷假管理辦法》，該管理辦法按照請銷假堅持事先請假、事后銷假、分級負責、嚴格管理和按規定權限、程序審批的原則。并規定，請假以書面請假（以電子政務系統辦理為主）為準，特殊緊急情況來不及書面請假的，先電話請假，事后補辦請假手續。該辦法的出臺，進一步規范了請銷假行為，切實加強了黨政機關事業單位工作人員考核管理，嚴肅了工作紀律。
??? 科學的制度體系是成功的保障。圍繞加強制度建設，我區大力推進體制機制改革，完善督查考核體系，落實日常管理制度，強化剛性約束，激活內生動力。以小政府大服務為功能定位，探索實行大部制改革，充分運用政府購買服務的方式滿足公共需求，變養機構、養人為養事，實現“務實、精簡、高效”。堅持督查考核一體化，充分發揮督查考核領導小組作用，實現對象全覆蓋、過程全跟蹤、結果全考核，根據工作實績量化計分作為兌現獎懲和干部使用的重要依據。深入貫徹中央八項規定和省委、市委實施辦法精神，嚴格執行請銷假、無會月等具體工作制度，狠抓政風行風建設，倒逼各級干部恪盡職守、提高效率、干事創業。
??? 堅持懲管并重 促進作風轉變
??? 3月31日，區紀工委辦公室印發了關于違反中央八項規定精神典型問題的通報，將近期查處的3起典型問題進行通報。要求全區各級各部門和廣大黨員從這3起典型問題中汲取教訓，做到守紀律講規矩，筑牢思想道德和法紀防線。4月21日，區紀工委辦公室印發關于2起“庸懶散”問題的通報，通報根據區紀工委、監察局《關于在建設協同發展示范區中治理“庸懶散”問題的意見》，對以上名工作人員及其所在單位進行了通報批評，并責令當事人作出深刻書面檢查。今年以來，我區多次發出違規違紀通報，為廣大黨員干部敲響了警鐘。
??? 作風建設永遠在路上。在作風建設方面，開發區始終堅持懲管并重，不斷加強作風建設。要求各級干部以“三做四要五不”要求為標準，認真對照，切實遵循。黨工委、管委會班子成員和各級各部門主要負責人要做到“做人正、做事勤、作風硬”，并且要求各部門單位班子成員一同做到“盡職盡責、率先垂范，身體力行、以能服人，團結為本、工作為重，敢于擔當、勇于爭先”，全體黨員干部都要做到“不怕問題、不怨以前、不怪群眾、不受干擾、不貪名利”，切實增強大局意識，時刻規范自身言行，促進作風持續轉變、能力不斷提升。同時，堅決明確勤政廉政標準，把干部在推進改革中因缺乏經驗、先行先試出現的失誤和錯誤同明知故犯的違紀違法行為區分開，把上級尚無明確限制的探索性試驗中的失誤和錯誤與上級明令禁止后依然我行我素的違紀違法行為區分開，把為推動發展的無意過失同為謀取私利的違紀違法行為區分開，將為敢于擔當、一心為公的干部擔當，從嚴從重查處觸碰底線、謀取私利、違紀違法的干部。大力營造尚干不尚說、以實干促發展、以實績論英雄的氛圍。
此外，開發區堅持正確選人用人導向，把領導和服務經濟工作能力作為第一導向，破除唯資歷論，形成能者上、庸者下、劣者汰的用人導向和環境，在全區營造新風正氣。
堅持問題導向 強化能力建設
今年2月14日，春節后上班第一天，開發區迅速行動，在全區掀起“當好協同發展排頭兵、全力推進‘三次創業’”集中學習活動高潮，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，中央和省市區系列重大戰略部署精神。
集中學習活動中，全區各部門采取自學、集中學習、會議交流等多種方式進行學習，公安分局等業務部門利用晚上學習；市場監督管理局舉辦以學習活動為主題的演講比賽；科技局開展班前5分鐘演講，宣傳部開展學習成果集中交流，分享學習心得。招商部門在學習活動中突出“雙招雙引”工作，通過學習，明確了招引方向、招引重點、招引目標，為2016年工作打下了思想基礎；商務局、科技局等經濟發展部門圍繞創新驅動主題，進一步增強了“抓創新就是抓發展，謀創新就是謀未來”的理念；房管中心、市場監管局、教育局、衛計局等民生部門，突出服務民生主題，樹立了以民為本、親民為民的工作導向。學習活動組織實施周密、開展范圍廣泛、參與人數眾多、學習內容全面，不僅使全體干部迅速從過年氛圍中解脫出來，更提升了全體干部的干事創業能力，為開展工作注入了新動力。
今年，開發區將加強領導干部能力建設作為一項系統工程，要求廣大干部黨員潛心學理論，用心學業務，不斷掌握新知識、積累新經驗、增長新本領。同時，支持鼓勵領導干部把實踐作為能力提升的最大戰場，把基層一線作為能力提升的第一平臺，深入實際、深入基層、深入群眾，使能力的提高具有針對性和實效性。通過學習、培訓、實踐，持續加強干部能力建設，讓更廣大干部增強建設開發區的各項本領。
?????? □杜彩霞