到2020年建成規范化運營的人力資源服務機構100家

德州新聞網訊（記者李根 通訊員 劉玉蘋）記者從市人社局獲悉，近日，《關于加快全市人力資源服務業發展的實施意見》(以下簡稱《意見》)正式印發。其主要目的是加快培育和發展我市人力資源服務行業，推進魯北人才改革試驗區建設，進一步強化人才對新舊動能轉換重大工程的支撐作用。

《意見》涵蓋人力資源服務產業園區建設、骨干企業培育、知名人力資源服務機構引進、從業人員培訓、人力資源服務機構信用體系建設、人力資源服務信息化建設、高層次人才及其團隊培養引進、行業協會發展等八項扶持措施。提出要實現基本公共服務充分保障、市場經營性服務持續壯大、高端專業服務快速發展、人力資源開發配置和市場供給能力顯著增強、產品創新能力明顯提升的發展目標。明確到2020年，全市規范化運營的人力資源服務機構達到100家，從業人員達到1500人；引進國內外知名人力資源服務機構10家，培養和引進人力資源服務業領軍人才20名以上、骨干人才200名；建成1至2個省級人力資源服務產業園，2至3個市級人力資源服務產業園，形成2-3個專業化、行業化人才市場。

我市將從資金扶持、平臺搭建、政府購買人力資源公共服務、氛圍營造等方面為人力資源服務業發展提供全方位保障。每年將從創業帶動就業扶持資金中安排300至500萬元專項用于人力資源服務業發展。