我市開展專項整治，嚴查干部阻礙改革、貽誤發展

重點工作攻堅有了監督保障

　本報訊 （記者 高紅巖 通訊員 張崇熙）“今年完成‘個轉企’1300家，‘規改股’70家，現在這些工作進展情況怎么樣了？ ”近日，市紀委監委聯合市委組織部成立的重點工作落實察訪組來到市工業和信息化局，針對推動民營企業高質量發展問題開展專項察訪。

“‘個轉企’由市場監督管理部門負責，‘規改股’工作由地方金融監管部門負責，目前的具體數據我們沒有掌握。 ”市工業和信息化局相關科室負責人表示。

“你單位是推動民營企業高質量發展任務的牽頭責任單位，應該主動認領責任，及時調度并掌握相關配合部門工作推進情況，避免工作漏項。 ”

面對察訪組指出的問題，該負責人當即表示，將加強工作調度，發揮好牽頭負責作用。

今年是“重點工作攻堅年”，4月，市紀委監委和市委組織部聯合出臺工作方案，開展“攻堅克難精氣神不夠、患得患失、不擔當不作為問題”專項整治，力求以優良作風推動重點攻堅任務不折不扣落實?！拔覀儾扇∶鞑彀翟L相結合的方式，每季度開展一次專項察訪，深入一線、直奔基層、直插現場，深入查找問題。 ”察訪組成員雷陽介紹。察訪組針對責任擔當意識不強、思想解放力度不大等10個方面的問題，深入部門、鎮街、企業開展察訪。

信念滑坡不想事、安于現狀不謀事、怕出問題不干事、能力欠缺不成事，面對這些突出問題，工作方案明確提出，堅決做到不換思想就換人，不負責就問責，不擔當就挪位，不作為就撤職。 6月8日，市紀委通報了3起黨員干部不擔當不作為問題，3名黨員干部因履行全面從嚴治黨責任不擔當不作為、履行黨風廉政建設主體責任不擔當不作為、精準扶貧識別工作不作為等問題受到處分。

為激發群眾參與不擔當不作為問題整治的積極性，市紀委監委在門戶網站、微信公眾號、手機客戶端設立舉報專區，暢通電話、網絡、短信、來信、來訪“五位一體”受理渠道。市紀委監委黨風政風監督室副主任張華銳介紹：“我們充分發揮新媒體新技術和大數據平臺作用，對發現的苗頭性問題，及時向相關部門單位提出整改意見建議。 ”

專項整治開展以來，各級紀檢監察機關通過工作察訪、監督檢查等方式，累計查處不擔當不作為等形式主義官僚主義問題793起，處理1027人，其中，黨紀政務處分285人，組織處理742人；累計督促整改問題294項，制發紀律監察建議70件?！拔覀儓猿钟胸煴負?、失責必問責、問責必從嚴，對確屬不擔當不作為問題的，發現一起、查處一起。同時，強化對工作推進不力的地方和部門單位約談督促，引導黨員干部進一步增強大局意識、紀律意識、擔當意識，以優良作風推動重點攻堅任務不折不扣落地落實。 ”市紀委監委黨風政風監督室主任周常青說。