為鞏固來之不易的疫情防控成果，服務好、保障好務工人員在德州過年，展現德州溫度和城市關愛，1月26日，市委辦公室、市政府辦公室印發《關于開展留德外來務工人員“新春關愛”行動的通知》，出臺多項優惠舉措，支持保障務工人員留德過年。同日，德州市就業和農民工工作領導小組公開發布《致德州在外務工鄉親們的一封信》，倡導在外務工的德州鄉親盡量減少出行，就地過年。

“新春關愛”行動主要有六個方面

開展“送紅包”行動。對春節期間（2月11日至20日）我市重點企業、重大工程、重大項目中非德州戶籍并在德繳納社保的在崗務工人員，在用人單位發放工資等待遇的基礎上，政府按每人1000元標準發放“留德紅包”現金補貼。鼓勵企業發放“留崗紅包”“過年禮包”，以崗留工、以薪留工。

開展“送培訓”行動。鼓勵用人單位春節期間在嚴格落實疫情防控要求前提上，自行組織或委托備案培訓機構開展形式多樣的企業職工培訓。對經培訓取得初、中、高級相關證書的，分別給予1000元、1500元、2000元的培訓補貼。

開展“送保障”行動。做好務工人員工資休假等權益保障，指導企業規范用工行為，不得違法終止或解除勞動合同。在春節期間安排職工工作的，用人單位要依法支付加班工資。大力推進根治欠薪專項行動，加強糾紛處置和隱患排查，確保春節前欠薪問題“清零”。階段性降低企業失業保險費率、工傷保險費率的政策延長至2021年4月30日。

開展“送健康”行動。大力開展健康宣傳和教育工作，引導務工人員提升疫情防控防護意識和能力。加強用人單位和員工健康管理，倡導為留德外來務工人員發放“健康禮包”。

開展“送平安”行動。用人單位筑牢節日期間安全生產底線，規范用工管理，做好勞動安全保護，統籌安排春節期間生產和作息，切實消除安全生產、職業傷害隱患。

開展“送親情”行動。為春節留德外來務工人員免費發放20G手機流量紅包，鼓勵各大運營商開展優惠購機、親情套餐等優惠活動，確保“親情不斷網、關愛永在線”。在做好疫情防控的前提下，組織開展走訪慰問、短信拜年等多種類型的關愛活動，鼓勵用人單位適當提高餐飲標準，確保留德外來務工人員吃上可口的年夜飯，感受到“家”的溫暖。

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通訊員|牟永來
編輯|苗欣