王加新，男，1963年9月出生，漢族，中共黨員，現任山東樂家客食品有限公司董事長，兼任山東省調味品協會副會長、德州市人大代表。先后榮獲“德州市勞動模范”“山東省食品行業優秀企業家”“全省優秀人民監督員”“中國傳統公益大師”等榮譽稱號。2022年7月，他又被評為第三屆德州市“誠信之星”。

從一名“賣藝人”到“調料大王”，從一個“小作坊”變身行業名企……王加新，40年來，堅持誠信立身、守信經營，嚴把產品質量，把調味品產業經營的“有滋有味”。

說好的單子，賠錢也賣

1977年，14歲的王加新拜師學藝，開始走南闖北打把式賣藝變魔術，幾年的賣藝生涯，不僅讓他養成了吃苦耐勞的品質，也改變了他內向害羞的性格。1981年，正在山西大同市演出的王加新巧遇采購茴香籽的楊安鎮種子站站長史九正。第二年春節過后，19歲的王加新當上了種子站的業務員，開啟了他40多年的味商生涯。

1990年，不安分的王加新成立自己的“小作坊”楊安鎮鑫鑫調料商行。2000年，山東樂家客食品有限公司成立。

“一路走來非常不易，但是說簡單了，也沒有特別的高招，就是兩大‘法寶’，一個是始終堅持講誠信，另一個就是高質量產品。”王加新表示。2015年，江蘇南京的客戶按照市場價38元一斤預定了10噸花椒。結果到發貨的時候，花椒的價格漲了近一倍，業務員跟王加新匯報情況后，他二話沒說還是按原價給客戶把所有的貨物發齊，“寧愿我們賠錢，也決不能丟了對客戶的承諾”。因為誠信，雙方一直合作到現在。

“砸鍋賣鐵也決不欠員工一分錢”

對于食品加工企業來說，員工的流動性非常大，員工的流失率大會給企業帶來不小的損失。可是，王加新從來不用擔心這一點，因為他相信，除非有特殊情況，工人從來不會輕易離職。王加新的自信來源于他的真誠待人。

2020年，疫情讓樂家客一時陷入困境。企業生產停滯，產品銷不出去，銀行的貸款需要償還……好不容易等到復工復產，可調味品出口受限，資金鏈異常緊張。那段時間，王加新每天因為員工的工資問題焦頭爛額，整個人瘦了一大圈。    

公司到底能不能發出工資、裁不裁員，還能不能堅持下去？面對員工們的擔憂和疑慮，王加新斬釘截鐵地說：“公司哪怕再難，我砸鍋賣鐵，也決不拖欠員工一分錢。兄弟姐妹們跟了我這么多年，大多數人都是家里的‘頂梁柱’，上有老下有小，他們看中的就是我的講信用，我決不能讓他們失望。”就這樣，王加新硬是靠著東拼西湊，沒有拖欠員工一分錢，沒有裁掉一名員工，沒有拖欠銀行一分貸款，挨過了那段最艱難的日子。

正是因為他始終堅持對職工講誠信，職工才會對企業產生歸屬感和信賴感。公司成立20多年來，一半以上的職工還是建公司初期的老員工，員工離職率遠遠低于同行業正常流動標準。

做公益，是一件會“上癮”的事情

在樂陵，王加新不僅是名優秀的企業家，更是一位有愛心的“公益達人”。“‘吃水不忘挖井人，致富不忘黨的恩’，這一路走來，我得到過很多人的幫助，我就是希望發揮一下我的熱量，給需要幫助的人送去溫暖。”王加新說。

2005年，王加新投資2萬元，為剪毛王村修筑了2公里的柏油路，結束了世世代代“晴天一身土，雨天一身泥”的歷史。2014年，又為剪毛王村捐款2萬元，用于自來水改造，讓群眾喝上了“放心水”。剪毛王的村黨支部書記王加順稱贊道：“這些年，王加新沒少為村里的事操心。不僅為我們修了路、安了水，每年他還為困難村民捐贈大米、油等生活物資，為他們送去溫暖。”

2008年四川地震期間，王加新先后兩次向中國紅十字總會捐款12000元。疫情期間，向樂陵市慈善總會捐款20000元，消毒液2500斤和酒精1000斤，助力疫情防控。

2021年7月，河南省遭遇強降雨天氣，受災嚴重，生產生活都受到嚴重影響，王加新深知災后當地居民生活物資緊缺，連夜趕制出一批牛肉醬、香辣醬，連同方便面等價值10萬元的生活物資一起送往河南鶴壁市。

王加新還從2001年開始，資助貧困大學生，向貧困山區的學校和災區捐款捐物。截至目前，已累計捐贈物品總價值達到了38萬元……

一串串的數字，鋪展出王加新的公益之路，見證了一幕幕充滿愛和善意的感人瞬間。他說，公益，是一件會“上癮”的事情，當幫助了別人，被理解和報以最真誠的微笑和謝意時，那一刻的滿足感和自豪感是無法形容的。