□張芝華

實施鄉村振興戰略的總要求是產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕。實現農業農村優先發展，必須建立一支強有力的、穩定的“三農”領導干部隊伍
　　實現產業興、鄉村美、農民富的美好愿景，堅持農業農村優先發展，發揮好“三農”壓艙石的作用，關鍵在打造一支懂農業、愛農村、愛農民的“三農”工作隊伍。“萬丈高樓平地起。 ”鄉村振興，農機員、水利員、林技員等扎根一線的鄉鎮農技人才是重要技術支撐。組織部門要牽頭抓總，打造“業務精、情感真、留得住”的高素質“三農”干部隊伍，尤其是要加大農、林、水等基層農技人才的培育。要加大對現有鄉鎮農技干部的業務培訓，達到培訓一批，帶動一片的效果。要自上而下建立支持政策，打開農技人才多元化流動通道，把各行各業的專業人才吸引到“三農”人才隊伍中。鼓勵更多的有志青年返鄉創業，將新技術、新知識帶到農村，為美麗鄉村建設儲備足夠的人力資源。要優化用人機制，創新設置農技人才培養計劃、榮譽建立機制，讓農技人員工作更有獲得感。
　　要真情實感勇擔當。基層干部是“三農”工作的排頭兵、急先鋒，心中要有責任擔當，堅持把“三農”工作牢牢放在心上。要堅持干在一線、沖在前列，喊破嗓子不如甩開膀子，“三農”工作需要真抓實干，光靠空談談不來落實。擼起袖子加油干時，要把自己的“心”扎在鄉村，不能“人在曹營心在漢”，要從心里愛上農村，把“三農”工作當作事業來看待。要沉下身去感受鄉情鄉音，實實在在地清楚自己的責任和使命。要始終做到勤勤懇懇、心無旁驁，對基層工作充滿感情。
　　扎根扎心，澆花澆根。廣大“三農”干部要在鄉村振興大浪潮中“真懂、真愛，常懂、常愛”。各級黨委政府要推動更多的資源要素配置到農村，為鄉村發展強筋健骨。組織部門要堅持事業為上，用心培養，近距離接觸，多渠道、多層次、多側面深入了解“三農”干部，多體諒“三農”干部的難處，多為“三農”干部解決工作和生活的后顧之憂。要充分信任，大膽放權，為“三農”干部搭建更為廣闊的干事舞臺，讓“三農”干部想干事干成事。要鮮明干部“到農村一線培養、在農村一線成長、從農村一線選拔”的選人用人導向，培養和任用一批優秀年輕干部投身到鄉村振興戰略的火熱實踐中，為鄉村振興打造一支“永久牌”干部隊伍。