近日，全國(guó)組織部長(zhǎng)會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要全面加強(qiáng)各層級(jí)各領(lǐng)域黨組織建設(shè)，把黨的組織優(yōu)勢(shì)鞏固好、發(fā)展好、發(fā)揮好。基層是我們黨執(zhí)政根基，只有把基層黨組織發(fā)展壯大，才能夠有效推動(dòng)脫貧攻堅(jiān)與鄉(xiāng)村振興的有效銜接，促進(jìn)新時(shí)代“三農(nóng)”工作取得新突破。2021年是村“兩委”換屆之年，我們要利用好換屆契機(jī)，選好育強(qiáng)村“兩委”帶頭人、鄉(xiāng)村振興“領(lǐng)頭羊”，推動(dòng)鄉(xiāng)村走向全面振興。

聚焦基層需求，高標(biāo)準(zhǔn)選人。村“兩委”班子是基層黨組織發(fā)揮作用的帶頭人，也是鄉(xiāng)村能否走向全面振興的關(guān)鍵所在。在村“兩委”換屆工作中，我們要注重拓寬人選的來(lái)源渠道，從致富帶頭人、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大學(xué)生以及退伍軍人中挖掘出綜合素質(zhì)較好的人選。面向“十四五”新征程，做好鄉(xiāng)村振興的文章，必須要直面產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)、村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)、基層社會(huì)治理等方面的挑戰(zhàn)，這就要求“領(lǐng)頭羊”具備過(guò)硬的政治素質(zhì)、創(chuàng)新的工作思路、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力等，能夠適應(yīng)鄉(xiāng)村工作發(fā)展的需要。

嚴(yán)肅紀(jì)律風(fēng)氣，無(wú)死角監(jiān)督。換屆風(fēng)氣是一個(gè)地方政治生態(tài)的“晴雨表”，關(guān)系到村“兩委”換屆工作的成敗。我們要堅(jiān)持教育在先、警示在先、預(yù)防在先的原則，通過(guò)在鎮(zhèn)村兩級(jí)開(kāi)設(shè)宣傳專欄，發(fā)放紀(jì)律口袋書(shū)等方式，廣泛宣傳“九個(gè)嚴(yán)禁、九個(gè)一律”等換屆紀(jì)律要求。集中組織黨員、干部觀看換屆警示教育片，以案示警、以案為戒，引導(dǎo)黨員、干部將換屆紀(jì)律約束內(nèi)化于心。暢通監(jiān)督舉報(bào)渠道，以“零容忍”的態(tài)度堅(jiān)決糾正和查處擾亂換屆選舉的違法違紀(jì)行為，確保監(jiān)督全方位、無(wú)死角。

健全工作機(jī)制，規(guī)范化管理。村“兩委”換屆選舉是基礎(chǔ)性工作，我們要以此為起點(diǎn)，多措并舉，著力培養(yǎng)打造一支素質(zhì)優(yōu)良、能力過(guò)硬、群眾認(rèn)可的村“兩委”隊(duì)伍。要把加強(qiáng)村“兩委”干部教育培訓(xùn)作為班子建設(shè)的重點(diǎn)，利用好縣級(jí)黨校和村居遠(yuǎn)教站點(diǎn)資源，把集中輪訓(xùn)和日常學(xué)習(xí)教育相結(jié)合，培養(yǎng)“學(xué)習(xí)型”村干部。要落實(shí)好“四議兩公開(kāi)”制度，完善村級(jí)民主協(xié)商、財(cái)務(wù)管理、村務(wù)公開(kāi)等機(jī)制建設(shè)。要健全村干部考核評(píng)價(jià)體系，出臺(tái)重點(diǎn)工作績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)辦法，不斷探索完善績(jī)效考核、日常考核和年度考核機(jī)制，以正向激勵(lì)措施提升村“兩委”干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。

□阮安樂(lè)