“辦公室”搬到項目建設現場
今年以來,龍門街道辦事處把項目服務作為重中之重,實行書記、主任“現場辦公”,黨政班子成員任“項目保姆”,“7+3”標尺衡量干部實績等一攬子服務工程。
“環境就是競爭力,服務就是生產力,抓環境就是抓發展,好服務造就好平臺?!苯值傈h委書記徐桂元說。
今年,龍門辦事處抓住項目建設這一經濟社會發展的“牛鼻子”,壯大實體經濟,以保姆式、親情式服務,收到重要客商接連而至、大項目建設快速推進的喜人效果。
10月20日,辦事處黨委書記徐桂元到LNG加工項目“現場辦公”。
“徐書記,我們現在夜間單機試車了,就是白天電壓還不夠。”LNG加工項目總經理孫可剛說。
“我已經聯系電業公司從五中南接線新建設備電源,等變電站修好后,就能全天通電投產了!”徐桂元說。
為加快重點項目建設,辦事處大力推行“一線工作法”,辦事處黨委書記直接到項目建設現場了解情況、解決問題,促進服務提升和難題化解。
投資6億元的LNG加工項目可日處理原料天然氣30萬方,在項目建設之初,企業遇到一個棘手的難題。LNG需要輸入電壓1萬伏,而普通的線路根本滿足不了。為保障項目用電,辦事處出臺三套方案,方案一從鄭家倉接口輸電,方案二在22萬變電站接口,結果都因實際行不通。辦事處便啟動第三套方案在五中南接線新建設備電源,如今,所有準備工作已就緒,供電公司變電站一修好,項目便能全天通電投產。
在辦事處主要領導的“助陣”下,重點項目建設呈現出加速度態勢。福洋生物葡萄糖酸內酯產品將于10月底順利下線并投入市場;投資1.1億元的年產30萬噸控釋肥項目正進行設備安裝;依麗蘭家具生活體驗館和巴巴商務賓館已入住恒源商務大廈。
一個重點羨慕一名“項目保姆”
“我們企業能夠順利建設,多虧分管領導姜成勇和招商辦主任王勇的幫助,使我們少花錢及時解決了廠房、水、電等問題,為我們節省了大量時間?!痹谥欣ぴ错椖拷ㄔO現場,項目經理丁振感激地說。
據了解,該項目在建設中遇到了廠房建設、用電、沒有供排水等問題。“項目保姆”王勇積極協調解決了廠房問題,又協調自來水公司等單位,為該項目找到了廠房、供排水管道等設施,使項目建設得以提速。
據了解,德州龍門電動機械制造有限公司是龍門街道辦事處新引進的項目,自項目簽約以來,王洪友就成為這一項目的“保姆”?!霸陧椖看_定落戶后,項目前期的準備、評審、報批、兩證辦理等一系列手續都由我負責協助辦理,確保項目在辦事處得到保姆式的服務。”王洪友說。正是因為有“項目保姆”的幫助,該項目建設進度比原計劃快了三分之一左右。
“為加快重點項目建設速度,辦事處實行一個重點項目一名‘項目保姆’的重點項目推進機制,確保重點項目早開工、早建成、早見效?!鞭k事處主任仇洪雷說。
在“項目保姆”的幫助下,辦事處工業項目區內精誠電器、金麥子制粉、利農種業、30萬噸控釋肥等70余個項目已順利建設和投產。
“7+3”標尺衡量干部實績
辦事處利用8、9、10三個月開展 “三抓三增促三好”實干為民主題實踐活動,把招商引資、社區建設、黨建、財稅、民營經濟發展、中心敬老院建設、龍門水庫建設等7項工作和計生、安監、信訪等3項 “一票否決”事項作為工作重點,簡稱 “7+3”。
“社區建設工作作為 ‘7+3’重點工作之一,我們在8月底前完成了鄭家倉、劉家倉、張家倉3個村舊村整平、土地復耕及鄭家倉、劉家倉群眾回遷工作。9月上旬前啟動軍倉社區二期工程,爭取年底完成主體建設工程量的50%,完成與街道黨委簽訂的責任狀?!避妭}鑫河社區書記劉偉拿著責任狀說。
辦事處對每項重點工作都制定了工作目標,按照 “7+3”重點工作考核督導細則,與每名重點工作負責人簽訂了 “軍令狀”,明確目標時限,并將責任狀在一定范圍內公示。
而且, “7+3”重點工作負責人在周一例會匯報工作,接受全體機關干部的評議,評議結果在下周一例會公示。每月月底對10項重點工作,組織一次集中觀摩評比。最后,結合每周評議、每月觀摩和最終考核情況排出名次,進行表彰獎勵,形成重點工作 “周匯報、周評比、周公示,月觀摩、三個月總評”的考核機制。記者 張娜
龍門街道辦事處黨委書記
感言:
項目建設是鎮域經濟發展的基石,是一個地方迅速崛起的必由路、主推手。在龍門,項目質量重財政貢獻度,項目建設比投產速度,服務項目看客商滿意度,辦事處用這三句話詮釋 “服務項目不能作秀”的內涵,蓄勢龍門轉型力量。
環境就是形象,就是效益,就是生產力和競爭力。在龍門,班子成員包項目,任企業編外 “職工”,狠抓“墻外”軟環境,讓“墻內”安心生產,從服務的短期“活動模式”轉為制度化的“長效模式”。用簡政放權的鼓聲,公平公正的掌聲,匯聚辦事處轉型發展的主旋律、凝聚力。
鼙鼓已響,金角勁吹。好項目,決不可能一蹴而就。喊破嗓子不如甩開膀子,辦事處干部練就服務硬本領,凝聚力量,攻堅克難,在工地上見分曉,在考卷上驗差距,以保姆式、零距離服務全力推進項目建設,以項目 “貢獻度”評價鄉鎮部門工作、考察領導干部能力,創造“龍門速度”。