近日，共青團濰城區委發布了《關于公布濰城區2022年度“青年文明號”和“青年崗位能手”名單的通知》，山東省地礦局四院水環地環青年工作站被評為濰城區“青年文明號”。

水環地環青年工作站共有成員16名，其中高級工程師6名，工程師6名，助理工程師4名，平均年齡34歲。工作站在局、院黨委的正確領導下，注重發揮政治引領作用，持續完善自身建設，在強化青年政治理論學習的同時，為青年職工提供成長平臺，引導青年職工立足崗位、建功立業。

一是強化政治引領，筑牢思想根基。工作站堅持以黨建帶團建，組織青年按時開展理論學習、積極參加支部活動，不斷提高青年職工的政治素養和理論水平。

二是完善工作機制，注重人才培養。工作站創新開展了“周二宣講日”活動，每周二由站內業務骨干結合業務工作輪流開展技能培訓，不斷提升青年職工的專業技術水平和綜合素質，推進學習型青年理論學習小組建設。

三是發揮專業優勢，推動崗位建功。工作站青年發揮專業技術優勢，積極服務地方發展，創新開展了“濰坊市1∶5萬土地質量地球化學調查”，為濰坊圈定了一批土地質量優質、環境良好的地區，協助完成“壽光市田柳鎮天然富硒地塊”申報；評估核算濰坊市地下鹵水資源，建立了地下鹵水動態監測系統，為濰坊海洋化工產業高質量發展提供資源支撐。

四是參與志愿服務，展現社會擔當。工作站青年積極參加各類志愿服務活動，協助地方開展地質災害風險普查，參與防汛救災；為貧困缺水地區義務找水打井，解決群眾吃水用水難題；參與濰坊團市委“希望小屋”愛心捐款活動；連續6年參加“禮讓斑馬線”志愿服務等，展現了地礦青年的責任與擔當。

下步，山東省地礦局四院水環地環青年工作站將繼續在局、院黨委的正確領導下，團結帶領青年職工開拓進取、奮勇爭先，大力弘揚“愛國奉獻、開拓創新、艱苦奮斗”優良傳統，為新時代英雄地質隊建設貢獻青年力量。