??? 德州新聞網訊（通訊員 卞春曉）今年以來，臨邑鎮確定了以實施后進村整頓轉化“復零”工程為書記突破項目，針對15個軟弱渙散村的實際情況，采取“四個加強”舉措，書記突破項目取得新成效。
??? 加強組織領導。成立了由黨委書記任組長的實施后進村整頓轉化“復零”工程工作小組，統籌調度，穩步推進，加強督導，確保成效。截至目前，該鎮已召開7次調度會，15次專題會，40余次摸底調查，黨建辦公室聯合紀委、管區等相關人員開展了4次督查活動，協助解決問題30余件。
??? 加強責任落實。采取黨政班子成員“一對一”掛包后進村制度，制定了問題清單、責任清單和整改清單，實行從頭至尾負責到底的戰略，同時在15個后進村成立專項工作組，有針對性地開展轉化工作。該鎮黨委書記張文彬掛包千斤寨村，由于千斤寨村5名黨員年齡偏大，存在發展動力不足的問題，張書記利用晚上的時間多次下村入戶實地調研，了解村里情況，幫助解決實際問題，打造了美麗鄉村示范村、旱廁改造典型村、田園旅游樣板村。
??? 加強措施推進。建立后進村整頓轉化例會制度，每半月召開一次例會，匯報進展情況，分析存在問題，商討跟進措施。鎮黨委定于每月16號晚上召開整頓轉化例會，要求每個包村成員匯報所負責村存在問題，整頓情況，以及下一步工作打算，該鎮黨委書記對每個村進行點評，商討制定應對舉措，確保措施有效可行。
??? 加強干部培養。現有的15個軟弱渙散村信訪矛盾突出，黨員干部先鋒模范作用發揮不明顯，其中村負責人不是黨員的4個，村內暫無合適人選的3個，村級集體經濟和基礎設施薄弱，為此，該鎮舉辦了四期專題培訓班，切實提升了黨員干部的能力素質。該鎮東蘇廟村屬于油區村，以前村支部書記工作能力有限，村里工作很難協調，于是在東蘇村入黨積極分子中確定了一名工作能力強的后備干部，已發揮模范帶頭作用，該村呈現出良好的發展趨勢。截止目前，該鎮已培養后備干部7名，完成轉化的村達到15個。