??? 開發區從成立之初到晉升為國家級經濟技術開發區，已走過了15年的光輝歷程。15年的改革試驗，15年的發展探索，15年的輝煌成就，開發區不僅創造了經濟社會快速發展的新局面，同時也創造了推動全區科學發展、跨越發展的“開發區經驗”和“開發區精神”。這既是中央及省、市黨委、政府堅強領導、親切關懷的結果，也是開發區黨工委、管委會帶領30萬人民團結拼搏、苦干實干的結果。這是我們經濟開發區寶貴的資源和財富。我們必須珍惜并且要發揚光大。
??? 站在開發區晉升國家級經濟技術開發區的新起點上，我們應該怎樣辦？這是每一位開發區人都應深深思考的問題。開發區黨工委、管委會審時度勢，在這個關鍵節點上開展新起點、新征程、新作為、新跨越的大討論活動，我認為非常及時、也非常必要。我們是躺在開發區輝煌成就的功勞簿上睡大覺，還是立足新起點，把握新機遇，樹立新標桿，爭取新的更大的作為呢？我想每一位開發區的建設者都會不約而同選擇后者，因為建設一個文明、富裕、和諧、幸福的開發區是我們的理想，是我們的目標，是我們義不容辭的使命和責任。
??? 空談誤國，實干興邦。我們必須清醒地認識到：我們雖然晉升為國家級經濟技術開發區，但是和天津、蘇州、昆山、青島、煙臺等其他國家級開發區相比，無論是綜合實力、經濟規模，還是人均GDP、人民生活富裕程度，都有相當大的差距。我們必須找準差距、找準標桿、負重奮起，自我加壓，以踐行科學發展觀為根本出發點和立足點，以求實的思維、求實的態度、求實的方法，求實的作風，實現開發區的新跨越。具體到抬頭寺鎮，主要把握和做好“三個堅持”：
??? 堅持解放思想、招商引資，大膽探索、跨越前進。要真正發揮好國家級開發區的優勢和作用，必須進一步解放思想，有所創新。用足用活各種優勢，在政策、做法、體制、機制以及不同領域、不同戰線上大膽進行實踐探索，特別是在一些重點工作上加大力度，有所作為，努力讓一切生產要素的活力競相迸發，讓一切創造財富的源泉充分涌流。解放思想最終是要落實到行動上、落實到工作的開展上。要樹立環境就是生產力的思想，以良好的環境促進跨越發展，重點搞好法制環境、服務環境、人文環境、社會環境建設。今年初，抬頭寺鎮成立了優化環境辦公室、舊村改造辦公室和村鎮規劃建設管理辦公室，全力以赴為入境企業做好從選址、領執照到建成投產的全程“保姆式”服務；嚴禁亂搭亂建，強裝強卸，確保村鎮建設嚴格按照規劃建設發展，確保入境企業在寬松、穩定、和諧的環境內健康、快速發展。招商引資是開發區快速發展的生命線，我們要樹立大招商、大合作、大發展的思想，整合各種優勢和資源大招商、招大商。投資35億元的上海雪榕食用菌一期工程正在緊張建設中；投資1200萬元，占地4.8畝的德州吉順物流園公司；投資6000萬元，占地60畝的寶麗成倉儲物流有限公司；投資2000萬元，占地6.2畝的昆侖建筑工程有限公司；投資1500萬元，占地146.2畝的藍莓種植組培項目相繼落戶抬頭寺鎮。下一步我們要騰出精力，走出去，加強對京、津和周邊省市、長三角、珠三角地區的招商力度，爭取再有幾個大體量的項目落戶抬頭寺鎮；真正實現稅收增、壯財政、重民意、惠民生，工業反哺農業。
??? 堅持因地制宜、實事求是，培育具有抬頭寺特色的主導產業。抬頭寺是著名的蔬菜之鄉，按照加快轉變經濟發展方式的要求，以增強農業發展后勁和增加農民收入為目標，以土地流轉為抓手，以農業開發基礎設施投入為途徑，大力推進全鎮農田水利設施建設，做大做強蔬菜產業，提升農業品質。一是充分發揮新建的溝李和錢屯兩大揚水站的作用，加大管理和挖渠疏浚力度，為高效農業發展打下堅實的基礎。今年共投入150萬元，清理溝渠內雜樹28萬余株，深挖鎮域內主要干渠，總長度近3萬米，清挖土方18萬立方米，實現黃河水灌溉覆蓋全鎮，提水電費和黃河水費全部由鎮財政負擔。二是加快土地流轉進程，在“353”省道以南發展萬畝蔬菜基地，在穩定農村土地承包經營制度的基礎上，鼓勵農民采取轉包、轉讓、出租、互換等方式進行土地流轉，以較高的價格把農民的土地租過來，租給大型機構經營現代農業，農民承擔零風險，旱澇保豐收。三是有序逐年加大蔬菜種植面積。積極學習壽光經驗，充分發揮蔬菜之鄉和蔬菜品質的品牌作用，新增蔬菜種植面積1000畝，增加標準化大棚10個，蔬菜種植面積達2.4萬畝。四是充分利用蔬菜之鄉品牌、交通便利和臨近仙人湖和丁東水庫的三大優勢，積極發展物流、商貿、金融、旅游等現代服務業，整合資源、開拓思路，努力把抬頭寺鎮建設成為特色農業、新型工業和現代旅游業的強鎮。
??? 堅持圍繞中心，服務大局，狠抓組織建設，打造過硬隊伍。基礎不牢，地動山搖。我們把打造一支思想過硬、紀律嚴明的干部隊伍作為工作中的重中之重來抓，扎實推進基層組織建設年，全面提升基層黨組織的凝聚力和戰斗力。一是強化基層干部隊伍建設。加強干部教育培訓，采取“請進來，走出去”的方法，請兄弟鄉鎮的優秀黨支部書記現身說法，組織鎮村干部到宿遷、徐州、壽光等地參觀考察，提升了村級兩委班子的整體素質。對個別發展意識不強、致富信心不足、向心力不強的村班子進行調整，對個別素質低、能力差、群眾威信低的干部，進行了撤換。二是扎實開展“下基層、大走訪”活動。嚴格實行“分管領導包管區、管區書記包片、機關干部包村”的三包責任制，大力推行“一線工作法”和“夜訪工作法”，讓機關干部真正的“沉下去”解決實際問題。大走訪活動開展以來，幫扶群眾解決生產生活難題80余件。三是提升村干部報酬補貼。村干部報酬分崗位補貼、星級補貼與績效補貼三部分。崗位補貼與星級補貼已納入區財政統一發放，兩項補貼我鎮最高11400元，最低6600元，平均8254元。績效補貼由鎮財政統籌，年底統一發放，由去年人均2600元基礎上今年提高到人均5000元，使村支部書記報酬補貼達到11000元以上。四是加快基層活動場所建設。按照市委部署，黨工委關于村村有場所的要求，對全鎮18個無活動場所和租賃活動場所的村，全部新建活動場所。由區設計院統一規劃設計，自然村活動場所建筑面積不低于100平方米，社區中心村不低于150平方米，達到實際、實用、美觀的要求。截止目前，總面積6431平方米，建筑面積1852平方米的平房類辦公場所建設完成，6月底可投入使用；總面積3576平方米，建筑面積820平方米的張莊村活動場所辦公樓主體已竣工，7月初投入使用。基層活動場所建成投用后，使黨員、干部群眾學習、活動有陣地，健身、娛樂有場所，為促進基層服務功能的提升奠定了堅實的基礎。（劉建軍）