近日，慶云縣紀委監委圍繞重點職能部門科室和基層站所負責人“四風”整治工作，探索“室組巡”三方聯動工作模式，變“單兵作戰”為“兵團會戰”，激活監督疊加效應。

該縣紀委監委強化協同聯動，黨風政風監督室作為該專項監督工作的“總指揮部”，發揮“統”的優勢立足整體找突破，深度融合派駐紀檢監察組“駐”的優勢和巡察組“專”的優勢，做到監督信息共享，結合常規巡察和專項巡察，整合黨風政風監督室、派駐紀檢監察組和巡察組力量，建立人員配合工作機制，列出工作重點，細化工作步驟，開展對被巡察部門科室和站所負責人談心談話活動，準確了解把握風險點，“點穴”找準問題線索，編織立體式監督網，實現力量攥指成拳。結合崗位特點，分析被談話同志所在崗位最易“觸碰”的“紅線”，展開廉政談話，提出廉政風險點的防范措施。對存在的苗頭性、傾向性問題，進行談話提醒，對萌芽狀態的問題打好“預防針”，敲響“警示鐘”，提高專項整治的針對性和可操作性，實現上下貫通、左右銜接，既各有側重，又環環相扣，做實做細重點職能部門科室和基層站所負責人“四風”專項整治工作。

“重點職能部門科室和基層站所負責人‘四風’整治工作是持續深入貫徹落實中央八項規定精神，推動干部執行力和作風建設，助力優化營商環境的重要內容，下一步，我們要進一步健全廉政效能防控措施，加強日常教育管理，保持懲治高壓態勢，積極回應群眾期盼，以強有力的監督有效保障專項整治工作落深落細。”該縣紀委監委相關負責人表示。

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通訊員|武雅麗 孫志強 編輯|苗欣
審核|張曉航 終審|朱代軍