10月30日，寧津縣柴胡店鎮郝莊村村民郝立強告訴記者：“找工作時，總怕沒有稱心的。沒想到通過縣里舉辦的人才交流會順利地在美善家具公司找到了滿意的工作，現在我的月工資5000多元。 ”

　寧津縣人社部門把眾多有用人需求的企業召集到一起舉辦人才交流會，讓應聘者少跑冤枉路。郝立強說：“開發區企業不少，好多廠子打出招工信息，跑好幾家不合適。參加人才交流會，一上午就知道十幾家企業的用工信息，我選了3家談，最后與美善家具達成意向，而應聘的過程沒花一分錢。 ”

　10年來，隨著農業機械化程度的不斷提高，剩余勞動力紛紛走出農村。寧津縣每月中旬定期舉辦人才交流會，邀請全縣所有有用工意向的企業到縣人力資源和社會保障局集中招工。對來招工的企業和求職者不收取任何費用，還提供信息咨詢、政策解讀等服務。

　“企業招到工人，如果需要崗前培訓或基本技能培訓，人社部門通過職業中專技能培訓中心免費給予解決。”寧津勝陽五金公司通過人才交流會招聘了30名技術工人，通過崗前培訓使工人們很快進入角色，該公司人力資源部部長張金峰說：“以前，招工與培訓都是企業的事，現在有了專業免費的培訓機構，我們能騰出更多的精力投入到生產中。 ”

　從無業到就業，從就業到樂業，隨著我市大力推進城鄉統籌就業，許多人收獲了和郝立強一樣的驚喜。 2008年以來，全市累計新增城鎮就業30萬人，農村勞動力轉移就業54萬人。

　為扎實做好就業工作，我市深入實施援企穩崗和“五緩四降三補貼”政策，開展了失業保險擴大支出范圍試點工作，充分發揮了失業保險促進就業、穩定就業的作用。2011年共支出各項就業補貼2800多萬元，發放小額擔保貸款1.06億元，是上年的25倍。千方百計拓寬就業渠道，建立健全了建設項目就業評估制度，完善了求職人員信息庫和招聘崗位信息庫，高校畢業生簽約率保持在86%以上，超過全省平均水平。大力抓好就業培訓，實施就業培訓、創業培訓五年規劃，對城鄉勞動者開展大規模的培訓，實現了專業設置、培訓機構、培訓政策、就業去向和報名方法五公開，以培訓促就業格局基本形成。促進創業帶動就業，全市新增5個創業型城市試點和20個創業型鄉鎮試點，示范帶動作用明顯加強。

　□本報記者 李根 本報通訊員 牟永來 宋立忠