新華社長沙10月23日電（記者謝櫻）記者23日從湖南省教育廳獲悉，湖南省教育廳、公安廳等9部門近日聯(lián)合制定了《湖南省關于落實密切接觸未成年人單位工作人員從業(yè)查詢制度的工作銜接機制》，要求對全省密切接觸未成年人單位的工作人員進行查詢，如發(fā)現(xiàn)有性侵害、虐待、拐賣、暴力傷害等違法犯罪記錄，將被限制或禁止其從事與未成年人密切接觸的相關職業(yè)，從源頭減少對未成年人的侵害。

機制明確：根據(jù)相關法規(guī)，密切接觸未成年人的單位，包括學校、幼兒園等教育機構(gòu)；校外培訓機構(gòu)；未成年人救助保護機構(gòu)、兒童福利機構(gòu)等未成年人安置、救助機構(gòu)；家政服務機構(gòu)。

機制規(guī)定：密切接觸未成年人單位應當對擬錄用人員是否存在性侵害、虐待、拐賣、暴力傷害等違法犯罪記錄的情況，向所轄區(qū)域內(nèi)的基層公安機關或其派出機構(gòu)進行查詢。密切接觸未成年人單位應當每年定期對本單位工作人員是否具有上述違法犯罪記錄，按屬地原則向所轄區(qū)域內(nèi)的基層公安機關或其派出機構(gòu)進行查詢。

根據(jù)機制要求，經(jīng)密切接觸未成年人單位審查，發(fā)現(xiàn)擬錄用人員存在相關違法犯罪記錄的，應不予錄用。對于本單位在職工作人員，查詢發(fā)現(xiàn)其具有上述違法犯罪記錄的，應及時解聘。（完）